第一百一十一章 我都劝了怎么辞职的更多了（第2页）

“而且像这样的团建，以后每年都至少做两次。”

“刚才的离职申请书，我就当看不见，如果不想走的话可以撤回。”

“顺便再加一句，如果想走的话，那最后可是要扣一个月的工资，作为对公司的补偿！”

“那在团建期间所有的开销都要付给公司！”

胡总一顿操作下来之后，胡总本来打算是让别人知难而退，没想到递交辞职申请书的人反而更多了。

卧槽！这是什么情况？

怎么要离职的人越来越多了？

和我预想的完全不一样。

这次镜头再次给到了观察室的嘉宾。

“请问三位专家，站在你们的角度上来看，员工们为何离职人数反而增加了。”

这句话对他们来说就是一个烫手的山芋。

毕竟这帮专家特别喜欢站在有钱人的角度去考虑问题，好像脱离了人民群众的生活一样。

在眼前的这件事情，原因很清晰。

毕竟刚才胡总说出来的话，真的是霸道无理。

专家们，一咬牙一跺脚。

“好像这次确实是老板的不对，毕竟谁也不喜欢被威胁，而且时也不喜欢被扣工资。”

“不过这也不能说明员工就没有问题，虽然是扣工资，但也是有原因的。”

“慈不带兵，如果对员工太过于慈祥的话，这企业很快就倒闭了。”

主持人根据弹幕上的话问出了观众们想问的。

“你说慈不带兵，不知道您是怎么看待林小婉那边与员工之间的关系？”

专家的额头上冒起了小汗珠。

“我觉得过于和员工打成一片，这是非常不利于企业的长期发展，员工会不会把你看在眼里。”

“现在相当于花的钱都快比挣的钱多的时候，她之前都是因为幸运化险为夷，但人在常在河边走，哪有不湿鞋，不可能每次都是如此的幸运！”

这一段输出又是让网友们一顿的狂喷。

“那是不慈祥吗？那是缺德，按照法律该给的工资一分钱都不能少，怎么说的好像员工欠老板的似的！”

“我真想现在冲进演播室给他一拳头，让他照照镜子，自己的嘴脸是有多么的丑陋！”

“这节目组也真够可以的，为什么找这三个二百五来当专家！”

“事实胜于雄辩，经过这几次折腾，李小婉的公司不仅没有倒闭，还挣了不少钱！”